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「仕事を探さなきゃ」と思いつつ、頭をよぎるのは「もし妊娠したら」という不安。
せっかく仕事を教わったのにすぐ辞めるなんて、非常識だと思われないかな？
そんな優しすぎるあなたが、誰にも気兼ねせず自分らしく働ける道があります。
「あ、この仕事、条件いいな」
そう思って求人サイトを眺めているのに、
応募ボタンを押す直前で、
指が止まってしまうこと、ありませんか？
「もし、働き始めて数ヶ月で
赤ちゃんを授かったらどうしよう…」
「仕事を覚えたばかりで辞めるなんて、
お店や会社に迷惑をかけちゃうよね」
そんな考えがぐるぐると頭を巡って、
結局、画面を閉じてしまう。
そんな毎日を繰り返しているあなたは、
本当に、本当に責任感が強くて、
誠実で、素敵な女性なんだと思います。
でも、その「真面目さ」ゆえに、
自分の人生の選択肢を狭めてしまうのは、
あまりにももったいないことなんです。
実は、私も昔、全く同じことで悩んでいました。
「いつ授かるかわからないのに、
新しい仕事を始めるなんて無責任かな？」
「職場の人に、裏切り者って思われるかも…」
そんな恐怖で、一歩も動けなくなっていたんです。
でも、ある時気づいたんです。
「いつか来るかもしれない未来」のために、
「今の自分の生活」を犠牲にし続けるのは、
もう終わりにしてもいいんじゃないか？って。
ぶっちゃけ、あなたの優しさに
つけ込むような世の中であってはいけません。
もっと「わがまま」になっていいんです。
いえ、わがままというよりは、
「誰も傷つかない賢い選択」を
すればいいだけなんですよ。
この記事では、そんな「真面目すぎる」あなたが、
罪悪感を1ミリも感じることなく、
晴れやかな気持ちで働ける方法をお伝えします。
読み終わる頃には、
「あ、これなら私、今すぐ働ける！」と
心がすーっと軽くなっているはずですよ。
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「すぐ辞めたら迷惑…」そう悩むあなたは、誰よりも責任感が強い素敵な人です
真面目すぎる性格が、自分を苦しめていませんか？
求人に応募できない理由が、
「スキルがないから」ではなく、
「職場に申し訳ないから」だなんて、
あなたはどれだけ優しいんでしょうか。
今の世の中、
「辞める時は辞めるし、関係ない」と
割り切れる人の方が多いかもしれません。
でも、あなたは違うんですよね。
仕事を教えてくれる先輩の顔や、
人手不足で困っている現場の状況を、
想像するだけで胸が痛くなってしまう。
その感性は、これからの人生で、
そしてお母さんになった時にも、
必ず宝物になる素晴らしい資質です。
まずは、そんな自分を
「私、偉いな」って褒めてあげてくださいね。
「非常識だと思われたくない」という恐怖の正体
私たちが一番怖いのは、
「あの人、すぐ辞めるなんて信じられない」
「あてにしていたのに、がっかりだわ」
そんな風に言われることですよね。
特に、パートや正社員だと、
「長く働いてくれること」が
前提条件のようになっていることが多いです。
だからこそ、妊娠という
おめでたいはずの出来事が、
「職場への裏切り」のように
感じられてしまうんです。
でも、ちょっと待ってください。
あなたの人生の主役は、
どこの誰だか分からない職場の誰かではなく、
あなた自身と、これから出会う家族ですよね？
なぜ「普通のパート」だと、妊娠したときに申し訳なさが爆発してしまうのか？
「教える側のコスト」を考えてしまうから
パートやアルバイトの採用には、
実はたくさんのお金と時間がかかっています。
求人広告を出して、面接をして、
制服を用意して、研修をして…。
あなたが一人前になるまで、
現場の人は一生懸命教えてくれますよね。
真面目なあなたは、それを肌で感じるからこそ、
「やっと仕事を覚えたのに…」
「これから戦力になれると思ったのに…」
というタイミングで妊娠を告げるのが、
まるで借りたものを返さずに逃げるような
感覚になってしまうんです。
これが、普通の直接雇用（パート）で、
「申し訳なさ」が爆発する最大の原因です。
「無期限」という契約の重圧
一般的なパート契約は、
特に期限が決まっていないことが多いですよね。
それは一見、安定しているように見えますが、
裏を返せば「いつまでも働く」という
無言のプレッシャーでもあります。
「いつ妊娠するか分からない」状態で、
「ずっと働きます」という顔をして
面接を受けること自体が、
嘘をついているような気分に
させてしまうんですよね。
この「終わりの見えないプレッシャー」が、
あなたの足を重くさせているんです。
だったら、最初から、
「終わりが決まっている働き方」を
選べばいいだけだと思いませんか？
罪悪感を「仕組み」で解決！期間限定の派遣スタッフという働き方が最強な理由
「3ヶ月更新」なら、辞めるタイミングが自然！
ここで提案したいのが、
「パート」ではなく「派遣」という選択です。
特にテンプスタッフのような大手派遣会社には、
「3ヶ月ごとの更新」というお仕事が
山のようにあります。
これ、実は真面目なあなたにこそ
ぴったりのシステムなんですよ。
「ずっと働きます」という約束ではなく、
「まずはこの3ヶ月間、頑張ります」
という契約なんです。
もし、その間に妊娠が分かったら、
次の更新のタイミングで、
「家庭の事情で、今回は更新しません」と
伝えるだけでOKなんです。
これなら、契約満了という形になるので、
職場に迷惑をかけるどころか、
「期間までしっかり働いてくれた人」として、
円満に、笑顔で卒業することができます。
「期間限定プロジェクト」という逃げ道
さらに派遣には、
「3月末まで」「半年間の増員」など、
あらかじめ期間が決まっている仕事もあります。
こういった「期間限定」のお仕事なら、
最初から全員が「いつかは終わる」と
分かって働いています。
教育する側も、
「短期間でこれをやってほしい」という
明確な目的を持って教えてくれるので、
「長く働けなくて申し訳ない」という
罪悪感を感じる隙すらありません（笑）
むしろ、期間を完走したときには、
「助かったよ、ありがとう！」と
感謝されながら辞めることができる。
これって、今のあなたにとって、
最高にストレスフリーな働き方だと思いませんか？
もう妊活もキャリアも諦めない。あなたが主役の人生を取り戻すための第一歩
「もしも」を「楽しみ」に変えるために
妊娠を「職場への迷惑」と考えてしまうのは、
あなたが今、自分の人生を
「職場の都合」に合わせてしまっているからです。
でも、想像してみてください。
派遣という働き方を選んで、
「今は今の仕事を精一杯楽しむ。
もし赤ちゃんが来てくれたら、
その時はその時で、契約の切れ目で卒業しよう」
そんな風に割り切れたら、
毎日の求人チェックも、
これからの妊活も、もっとワクワクした、
ポジティブなものに変わるはずです。
「申し訳ないから働かない」なんて、
あなたの才能がもったいないですよ！
テンプスタッフなら、あなたの「真面目さ」を武器にできる
大手派遣会社のテンプスタッフは、
働く女性の味方として有名です。
担当のコーディネーターさんに、
「できれば期間が決まっている仕事がいい」
「プライベートも大切にしながら働きたい」と
正直に相談してみてください。
彼らは、あなたのような責任感の強い人を
喉から手が出るほど探しています。
なぜなら、
「妊娠したら申し訳ない」と思うほど真面目な人は、
働いている期間中、間違いなく
一生懸命、誠実にお仕事をしてくれるからです。
その誠実さは、派遣先企業にとっても
ものすごく価値があることなんですよ。
自信を持ってください。
あなたは、どこに行っても歓迎される人材です。
「妊娠したら迷惑をかけるかも…」と、
たった一人で悩み続ける時間は、もうおしまいです。
あなたのその優しさを、
これからは「派遣」という、
あなたを守ってくれる仕組みの中で
活かしていきませんか？
最初から「卒業」のタイミングが選べる働き方なら、
罪悪感に押しつぶされることも、
誰かに気を使いすぎることもありません。
まずは、どんなお仕事があるか
のぞいてみるだけでも大丈夫。
「期間限定」や「3ヶ月更新」のお仕事を探して、
新しい一歩を踏み出してみましょう。
あなたが、心から晴れやかな笑顔で、
「いってきます！」と言える毎日が来ることを、
私は心から応援しています。
「妊娠したら…」という不安を、安心感に変える働き方。
テンプスタッフなら、あなたのライフスタイルに寄り添った
「期間限定」や「更新制」のお仕事が豊富に揃っています。
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誰にも迷惑をかけない。自分も犠牲にしない。
そんな、あなたにぴったりの新しい働き方を、
ここから一緒に見つけに行きましょう！
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